22/05/2026
Expand search form

ΔΡΑΣΤΙΚΗ ΑΝΤΙΠΕΤΩΠΙΣΗ ΤΩΝ ΚΟΚΚΙΝΩΝ ΔΑΝΕΙΩΝ ΑΠΟ ΤΙΣ ΤΡΑΠΕΖΕΣ

Σε προηγούμενο Δελτίο Τύπου 187/07-05-2018, είχαμε επισημάνει τις νέες εξελίξεις σχετικά με τα κόκκινα δάνεια, που έχουν ενταχθεί στον Νόμο Κατσέλη ή έχουν κάνει αίτηση για τον Νόμο Κατσέλη.
Η σημερινή ενημέρωση αφορά παντός είδους δάνεια και όλους τους δανειολήπτες πολίτες και επιχειρηματίες.
Μετά από επικοινωνία μας με τους αρμόδιους φορείς (Τράπεζες, Δημόσιο, Συναρμόδια Υπουργεία) η υπόθεση των κόκκινων δανείων κινείται προς την κατεύθυνση εφαρμογής του ιρλανδέζικου μοντέλου που σημαίνει:
Χωρίζονται τα δάνεια σε δύο μέρη : Το βιώσιμο που μπορεί να είναι από 10% έως 50% της οφειλής ( το οποίο θα αναλάβει ο δανειολήπτης) και το μη βιώσιμο μέρος που θα αναλάβει και θα βαρύνει την τράπεζα.
Οι ίδιες οι τράπεζες δηλώνουν, ότι θα γίνουν σε πολλές περιπτώσεις διαγραφές, που θα βαρύνουν αυτές. Τονίστηκε ιδιαίτερα μάλιστα, ότι πρέπει να βρεθούν βιώσιμες λύσεις, εντοπίζοντας το ύψος της οφειλής που θα δύναται να καλύπτει ο δανειολήπτης.
Συνιστούμε λοιπόν σε κάθε δανειολήπτη ,να παρακολουθεί τις εξελίξεις και να μην προχωρήσει σε ρυθμίσεις πριν ξεκαθαρίσει το τοπίο για τα κόκκινα δάνεια.

Με εκτίμηση
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ
ΤΣΑΠΑΤΣΑΡΗΣ Γρηγόρης

Previous Article

ΣΤΑΔΙΑΚΗ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΓΙΑ ΤΑ ΠΛΑΣΤΙΚΑ ΚΑΛΑΜΑΚΙΑ

Next Article

ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΤΙΜΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΗΛΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΝΟΜΟΘΕΤΕΙ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

You might be interested in …

ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΑΥΤΟΔΙΑΧΕΙΡΗΣΗ

1.318 Αγαπητέ συνάδελφε,   Με τον Νόμο 2121/1993 ως επίσης και με τον τελευταίο πρόσφατο νόμο περί Πνευματικών Δικαιωμάτων, 4481/20-7-2017 αναφέρεται ρητά ότι όποιος χρησιμοποιεί μουσική της Α.Ε.Π.Ι. και ΑΥΤΟΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ υποχρεούται να πληρώσει και τα […]

ΚΑΤΑΡΓΕΙΤΕ Η ΥΠΟΧΡΕΩΣΗ ΤΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΝΑ ΑΙΤΙΟΛΟΓΕΙ ΜΕ ΒΑΣΙΜΟ ΛΟΓΟ ΤΗΝ ΑΠΟΛΥΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ

1.204 Κοζάνη, 23 Αυγούστου 2019 Αριθμ. Πρωτ.: 405   Αγαπητοί Συνάδελφοι επιχειρηματίες, Ένα από τα χειρότερα νομοθετήματα της προηγούμενης κυβέρνησης και πρόσφατο της 17 Μαΐου ήταν ο βάσιμος λόγος της Απόλυσης ενός υπαλλήλου. Δυστυχώς με […]

Αφήστε μια απάντηση