21/03/2026
Expand search form

ΕΡΧΕΤΑΙ Ο ΘΕΣΜΟΣ ΤΟΥ ΔΙΑΜΕΣΟΛΑΒΗΤΗ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΑ ΑΠΟ ΤΟ 2020

Κοζάνη, 09 Δεκεμβρίου 2019

Αριθμ. Πρωτ.: 487

 

Αγαπητοί Συνάδελφοι,

Για πρώτη φορά στην Ελλάδα αρχίζει η διαδικασία εφαρμογής του ΔΙΑΜΕΣΟΛΑΒΗΤΗ.

Με άλλα λόγια ο διαμεσολαβητής ο οποίος υπάγεται στο υπουργείο ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ είναι ένας τρόπος ο οποίος λύνει τις διαφορές μεταξύ των αντιδίκων χωρίς δικαστικές διαδικασίες.

Τούτο σημαίνει:

  1. Δεν χάνεται χρόνος και λύνεται η διαφορά μεταξύ των διαφωνούντων ΑΜΕΣΑ.
  2. Μειώνεται κατακόρυφα το κόστος των εξόδων.
  3. Εξαλείφονται το άγχος, η ψυχική φθορά και οι δικαστικές διαδικασίες.

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΤΗΣ ΔΙΑΜΕΣΟΛΑΒΗΣΗΣ

 

  1. Αν υπάρξει συμφωνία συντάσσεται πρακτικό το οποίο κατατίθεται στο δικαστήριο και αποτελεί συντελεστό τίτλο και έτσι ολοκληρώνεται η υπόθεση.
  2. Σε περίπτωση αποτυχίας υπογράφετε αποδεικτικό αποτυχίας από όλα τα μέσα και τον Διαμεσολαβητή και κατατίθεται στο δικαστήριο.

Previous Article

ΝΕΑ ΔΙΑΤΑΞΗ ΡΥΘΜΙΣΗΣ 120 ΔΟΣΕΩΝ ΓΙΑ ΧΡΕΗ ΠΡΟΣ ΤΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΤΑΜΕΙΑ

Next Article

ΜΠΑΙΝΕΙ ΤΕΛΟΣ ΣΤΙΣ ΑΤΕΛΕΙΩΤΕΣ ΕΝΟΧΛΗΤΙΚΕΣ ΚΛΗΣΕΙΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΕΙΣΠΡΑΚΤΙΚΕΣ ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ ΚΑΙ ΔΙΚΗΓΟΡΟΥΣ

You might be interested in …

ΟΙ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΑΝΟΙΓΜΑ ΤΗΣ ΕΣΤΙΑΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΑΣΚΕΔΑΣΗΣ

976 Κοζάνη,  16 Νοεμβρίου 2020 Aριθμ. Πρωτ.: 696   Αγαπητοί Συνάδελφοι, Πολλά ακούμε και βλέπουμε σε σχόλια και κρίσεις για το Άνοιγμα της Εστίασης και Διασκέδασης από τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης. Πάντως από Έγκυρες και […]

Υποχρεωτική η Υπεύθυνη Δήλωση Επιχειρήσεων – Εργοδοτών στο ΕΡΓΑΝΗ για τους Ανεμβολίαστους και μη Νοσήσαντες Εργαζομένους

950 Κοζάνη,  27 Οκτωβρίου 2021 Αριθμ. Πρωτ.:  902   Διευκρινίζουμε ότι,  Η ως άνω Υπουργική Απόφαση είναι υποχρεωτική, για οποιονδήποτε Επιχειρηματία – Εργοδότη και προβλέπει: Υποβολή Υπεύθυνης Δήλωσης των Ανεμβολίαστων και μη Νοσήσαντων εργαζομένων σε […]

ΕΛΕΥΘΕΡΟ ΩΡΑΡΙΟ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΚΑΘ’ΟΛΟ ΤΟ 24ΩΡΟ ΣΤΑ Κ.Υ.Ε.

1.126 Κοζάνη,  06 Οκτωβρίου 2023  Αριθμ. Πρωτ.:  1177   Αγαπητέ Συνάδελφοι, Χαιρετίζουμε την απελευθέρωση του ωραρίου λειτουργίας των καταστημάτων μας. Έτσι με τον πρόσφατο Νόμο 5019 του 2023 δεν υπάρχει ουδείς χρονικός περιορισμός σε οποιαδήποτε […]

Αφήστε μια απάντηση