Τα 6 βήματα για την μείωση προστίμων στην αδήλωτη εργασία

Τα 6 βήματα για την μείωση προστίμων στην αδήλωτη εργασία

  Αγαπητοί Συνάδελφοι, Ήδη από τις 21 Αυγούστου του 2018 ισχύει τελικά η απόφαση του Υπουργού Εργασίας που ορίζει εξαιρετικά σύντομες εργασίες για την επιβολή προστίμων Αδήλωτης εργασίας. ΤΑ ΕΞΙ ΒΗΜΑΤΑ ΕΙΝΑΙ: Καταγράφεται η παράβαση και κοινοποιείται στην επιθεώρηση εργασίας. Εκδίδεται εντός 7 ημερών η σχετική πράξη προστίμου στον εργοδότη. Ο εργοδότης υποχρεούται να πληρώσει […]

Περισσότερα

ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΤΙΜΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΗΛΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΝΟΜΟΘΕΤΕΙ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΤΙΜΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΗΛΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΝΟΜΟΘΕΤΕΙ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Σε προηγούμενο  Δελτίο Τύπου ενημέρωσης,  με Αρ. Πρωτ: 189, ενημερώσαμε για τα νέα δεδομένα γύρω από την αδήλωτη εργασία. Με το σημερινό Δελτίο τύπου αναφέρουμε επακριβώς τι προβλέπει το σχέδιο Νόμου για την αδήλωτη εργασία, το οποίο μάλιστα πολύ σύντομα γίνεται Νόμος του κράτους. Η νέα στρατηγική που ακολουθεί το Υπουργείο Εργασίας για την αδήλωτη […]

Περισσότερα

ΈΚΤΑΚΤΟΙ ΚΑΙ ΕΝΤΑΤΙΚΟΙ ΕΛΕΓΧΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙΝΗ ΠΕΡΙΟΔΟ

ΈΚΤΑΚΤΟΙ ΚΑΙ ΕΝΤΑΤΙΚΟΙ ΕΛΕΓΧΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙΝΗ ΠΕΡΙΟΔΟ

Τα συναρμόδια Υπουργεία και συγκεκριμένα η ΑΑΔΕ, ζητά από τους εφοριακούς να ενισχύσουν τη Δ.Ο.Υ. για τη ενέργεια αυξημένων ελέγχων. Ειδικά οι υπηρεσίες Υ.Ε.Δ.Δ.Ε. (Υπηρεσίες Ερευνών και Διασφάλισης Δημοσίων Εσόδων) ενεργοποιούνται με άνωθεν εντολή, για εντατικούς ελέγχους όχι μόνο στις έδρες τους, αλλά και εκτός έδρας. Λόγω λοιπόν της έναρξης της καλοκαιρινής περιόδου και ειδικά […]

Περισσότερα

ΝΕΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΕΡΧΕΤΑΙ ΣΤΗΝ ΒΟΥΛΗ ΓΙΑ ΔΗΘΕΝ ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΤΙΜΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΗΛΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ

ΝΕΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΕΡΧΕΤΑΙ ΣΤΗΝ ΒΟΥΛΗ ΓΙΑ ΔΗΘΕΝ ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΤΙΜΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΗΛΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ

Σε προηγούμενο μας Δελτίο Τύπου στα μέλη καταστήματα και γενικά προς όλους τους συναδέλφους, είχαμε τονίσει την καταστροφική πολιτική που επιβάλλεται με πρόστιμο στις επιχειρήσεις. Δυστυχώς, οι απανωτές εκκλήσεις μας προς την αξιότιμη Υπουργό μετά τις υπογραφές δεκάδων προέδρων και συλλόγων του κλάδου μας, αγνοήθηκαν από τις υπηρεσίες του ανωτέρου Υπουργείου και δεν έτυχε της […]

Περισσότερα

ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΑΡΓΙΑ Η ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ ΜΕ ΤΟΝ ΝΟΜΟ 4468/2017 ΑΡΘΡΟ 14

ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ  ΑΡΓΙΑ Η  ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ ΜΕ ΤΟΝ ΝΟΜΟ 4468/2017 ΑΡΘΡΟ 14

Αγαπητοί Συνάδελφοι Με τον Νόμο 4468/2017 στο άρθρο 14 η 1η Μαΐου καθορίστηκε ως ημέρα υποχρεωτικής αργίας. Μάλιστα τονίζεται στον ανωτέρω Νόμο ότι σε περίπτωση που η Πρωτομαγιά συμπέσει με Κυριακή ή ημέρα Μεγάλης Εβδομάδας ή Πάσχα, εκδίδεται Υπουργική Απόφαση με την οποία μεταφέρεται σε άλλη εργάσιμη ημέρα. ΠΡΟΣΟΧΗ: Η αργία της Πρωτομαγιάς ισοδυναμεί με […]

Περισσότερα

Εντατικοποίηση ελέγχων από τους Επιθεωρητές εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) με βαριά πρόστιμα

Εντατικοποίηση ελέγχων από τους Επιθεωρητές εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) με βαριά πρόστιμα

Εντατικοποίηση ελέγχων από τους Επιθεωρητές εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) με βαριά πρόστιμα για την μη τήρηση στον χώρο εργασίας των Νόμων 1568/1985 και 3850/2010» Αγαπητέ Συνάδελφε- Συνεργάτη – Επιχειρηματία Μετά την πληθώρα των εργατικών ατυχημάτων σε πολλές περιοχές της χώρας, εντατικοποιήθηκαν οι έλεγχοι από τους Επιθεωρητές Εργασίας για την εφαρμογή των Νόμων 1568/1985 και 3850/2010 για την […]

Περισσότερα

Υποχρεωτική ΑΡΓΙΑ δια νόμου η 1 Μαΐου – Πρωτομαγιά

Υποχρεωτική ΑΡΓΙΑ δια νόμου η 1 Μαΐου – Πρωτομαγιά

Υποχρεωτική ΑΡΓΙΑ η ονομαζόμενη κοινώς Πρωτομαγιά δια νόμου με τροπολογία που κατέθεσε στη Βουλή, στο νομοσχέδιο του Υπουργείου Οικονομικών, η αρμόδια Υπουργός Εργασίας. Όπως αναφέρεται στην έκθεση είναι μία πράξης «ελαχίστου φόρου τιμής για τους αγώνες και τις θυσίες της εργατικής τάξης. Έτσι παύει το παλιό καθεστώς που ήταν στην ευχέρεια του κάθε υπουργού εργασίας το πότε θα κηρύσσετε […]

Περισσότερα

Όροι και προϋποθέσεις που πρέπει να τηρεί ο κάθε καταστηματάρχης κατά τον έλεγχο των ελκτικών οργάνων.

Όροι και προϋποθέσεις που πρέπει να τηρεί ο κάθε καταστηματάρχης κατά τον έλεγχο των ελκτικών οργάνων.

Προς όλους τους συναδέλφους καταστημάτων Εστίασης – Διασκέδασης και Συναφών Επαγγελμάτων. Επειγόντως παρακαλούμε τα Επιμελητήρια ως και τους Εμπορικούς Συλλόγους που μέλη τους είναι καταστήματα (εστιατόρια – καφέ – καταστήματα – σουβλατζίδικα – πιτσαρίες – Κέντρο Διασκέδασης – Καφενεία και συναφή) να ενημερώσουν για τους όρους και προϋποθέσεις που πρέπει να τηρεί ο κάθε καταστηματάρχης για να […]

Περισσότερα

ΝΟΜΙΜΑ ΤΑ ΠΡΟΣΤΙΜΑ ΣΕ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ (10.550,00€)

ΝΟΜΙΜΑ ΤΑ ΠΡΟΣΤΙΜΑ ΣΕ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ (10.550,00€)

Το Δ΄ τμήμα του Συμβουλίου της Επικρατείας του ανωτάτου Δικαστηρίου της χώρας,  έκρινε νόμιμο και συνταγματικό το πρόστιμο  των 10.550,00 ευρώ, που επιβάλλεται σε οποιονδήποτε εργοδότη για ανασφάλιστο εργαζόμενο. Το Σωματείο επανειλημμένως συμβουλεύει και προτρέπει τους συναδέλφους του κλάδου και εν γένει κάθε επιχειρηματία, να ασφαλίζει τον εργαζόμενο έστω και για μια (1) ώρα εργασίας , ακόμα και σε οποιοδήποτε […]

Περισσότερα

 ΞΕΚΙΝΗΣΑΝ ΕΛΕΓΧΟΙ ΓΙΑ ΑΡΧΕΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΑΓΟΡΕΥΣΗ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΣΕ ΚΕΝΤΡΑ ΔΙΑΣΚΕΔΑΣΗΣ – ΜΠΑΡ

 ΞΕΚΙΝΗΣΑΝ ΕΛΕΓΧΟΙ ΓΙΑ ΑΡΧΕΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΑΓΟΡΕΥΣΗ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΣΕ ΚΕΝΤΡΑ ΔΙΑΣΚΕΔΑΣΗΣ – ΜΠΑΡ

Αγαπητέ Συνάδελφε Σου γνωστοποιούμε, ότι ήδη έχουν αρχίσει εντατικοί έλεγχοι από την αστυνομία στα καταστήματα μας (εστιατόρια, ξενοδοχεία, ταβέρνες, ψαροταβέρνες, ουζερί, μουσικοταβέρνες, σνακ μπαρ, fast food, πιτσαρίες, καφενεία, παραδοσιακά καφενεία, κινητές και σταθερές καντίνες, καφετέριες, αναψυκτήρια, μπουγατσάδικα και συναφή άλλες επιχειρήσεις). ΠΡΟΣΟΧΗ: Για να αποφευχθούν παραβάσεις και πρόστιμα, υπενθυμίζουμε τι πρέπει να υπάρχει στα καταστήματα μας, ανεξάρτητα από […]

Περισσότερα